成為振芳人 | 早餐吃透透
![成為振芳人](https://i.imgur.com/EFL20GO.jpg)
振芳集團以人為本,在穩健踏實的經營步伐下,積極培養全員淬礪奮發、挑戰未來的企圖心,使勇於創新、超越自我成為振芳人世代傳承的無形資產與人文價值。
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完善職能規劃 激發員工熱忱 集團內每一位成員都是振芳共同成長的夥伴,也是振芳珍視的重要資產,更是振芳維持競爭力的關鍵。振芳注重員工職涯發展,期許員工持續精進專業,專注於核心工作;從肯定價值、分享成就,激發工作熱忱及潛力,透過組織經驗整合及個人職能培訓,提供超乎客戶期待的優質服務。
部門服務整合 凝聚團隊力量 因應日漸多元的客戶服務要求,跨部門溝通協調、垂直整合服務決定了團隊的執行效率。我們重視組織整體學習氣氛,提供員工跨領域學習與歷練的舞臺,希望藉此能激發學習效能,提升團隊素質,並透過知識分享平臺累積知識資產,進而活化企業組織,將團隊力量發揮到極致。
挑戰現有成就 發展競爭優勢 在變化快速的經濟環境中,唯有不斷挑戰自我,才能突破眼前的成就。振芳期許團隊成員具備與時俱進的市場敏感度及彈性應變的行動力,實踐集團永續經營之使命。我們秉持「止於至善」的精神,勇於超越現在、挑戰未來,往更高更遠的目標邁進,永不停息!
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Re | 早餐吃透透
Re: [公司] 振芳股份有限公司. 作者: mm210317 (卡奇) 2022-08-20 23:36:05. 嗨大家我是原po 我今天去了第二次面試,和人資及主管三號談過後被錄取了試用期30k 過後會 ... Read More
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